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Ressources Humaines / Droit

Recruter sur les réseaux sociaux

Labels qualité
MOOC / SPOC
450€ HT
Objectif pédagogique

Maitriser toutes les sections d’un profil professionnel sur Linkedin/Viadéo afin de s’assurer une parfaite visibilité en tant que recruteur,



Découvrir les leviers et les avantages de la mise en œuvre d’une stratégie de marque employeur,



Découvrir la force d’un réseau d’ambassadeurs digitaux via un programme d’employee advocacy pour appuyer la promotion de l’entreprise en tant qu’employeur,



Faire un tour d’horizon des réseaux sociaux les plus utilisés pour sourcer, recruter et promouvoir son entreprise,



Créer son profil sur Linkedin afin de recruter et faire rayonner la marque de son entreprise,



Concevoir un plan stratégique marque employeur en utilisant les meilleures plateformes média sociales adaptées à leur besoin.

Programme détaillé

Chapitre 1 : GÉRER SON PROFIL DE RECRUTEUR SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX

o    Comment avoir un profil d’expert sur Linkedin,

o    Développer et animer son réseau sur Linkedin,

o    La marque employeur : comment attirer et fidéliser les meilleurs talents.

 

 

Chapitre 2 : LES OUTILS POUR RECRUTER SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX

o    Les pages entreprises sur les réseaux sociaux professionnels,

o    Les licences recruteurs sur Linkedin (Recruiter VS Recruiter Lite),

o    Les opérateurs booléens.

 

 

Chapitre 3 : RÉUSSIR SON RECRUTEMENT SUR LES RÉSEAUX SOCIAUX

o    Marketer ses offres pour être plus impactant,

o    L’employee advocacy au service de la marque et du recrutement,

o    Les autres approches pour recruter (Facebook, Twitter, Instagram et Snapchat).

Prérequis et publics concernés

Pré-requis : Aucun

Public Visé : DRH, RRH, Recruteurs, Marketing et tout public souhaitant se perfectionner sur l'utilisation des réseaux sociaux professionnels.

Méthodes pédagogiques utilisées

o Un accès personnel et individuel à la formation 100% en ligne en multidevice,
o 10 Vidéos,
o Un tutorat en ligne via un forum de discussion animé par le formateur,
o Des documents annexes téléchargeables,
o Des vidéos interactives.

Formateur

Après des fonctions de DRH Adjoint et de responsable communication interne, Laurent a créé et piloté la marque employeur d’Allianz France entre 2011 et 2017. Aujourd’hui il fait profiter de son expérience les organisations qui souhaitent accompagner leurs collaborateurs vers cette transformation digitale RH dont tout le monde parle ! Expert en réseaux sociaux professionnels, il est aussi formateur. (lektio)

Programme de la formation

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Tarif Hyperbolyk
450€  HT
Places mises en vente
10
Durée
21 jours